随着社会各界对职业健康安全问题的日益关注,以及ISO9000和ISO14000标准在得到广泛认可和成功实施,考虑到质量管理、环境管理和职业健康安全管理的相关性,上有关*机构了评价职业健康安全管理体系的ISO45001标准,我国采用的是ISO45001职业健康安全管理体系规范。
推行它的目的:
1.使在组织内活动的成员的职业健康安全风险降低到小限度;
2.使组织的经营者的灾害风险降低到小限度;
3.强化组织的风险管理,避免可能发生的职业健康安全风险 ISO45001标准可以与ISO9000族标准、ISO14000标准共同构成一个较为完备的企业管理体系标准,提高企业的整体管理水平。
实施它的意义:
1.为组织提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段;
2.有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行;
3.使职业健康安全管理由被动强制行为变为自动自愿;
4.有助于消除贸易壁垒;
5.会对组织产生直接和间接的经济效益;
6.将树立组织良好的社会形象和品质。
职业健康安全管理体系是20世纪80年代后期在上兴起的现代安全生产管理模式,是一套系统化、程序化,具有高度自我约束、自我完善机制的科学管理体系,为企业搞好职业健康安全工作提供了一套完整的解决方案。
执行ISO45001职业健康安全管理体系的益处:
职业健康安全管理体系目的是为管理职业健康安全风险和机遇提供框架。职业健康安全管理体系的目的和预期结果是防止发生与工作有关的人身伤害和健康损害,提供安全健康的工作场所;因此,组织通过采取有效的预防和保护措施来消除危险源和降低职业健康安全风险至关重要。
组织通过职业健康安全管理体系实施这些措施,能够改进职业健康安全绩效。通过及早采取措施应对机遇改进职业健康安全绩效,职业健康安全管理体系能加有效和有效率。
实施符合本标准的职业健康安全管理体系使组织能够管理职业健康安全风险,并改进职业健康安全绩效。
职业健康安全管理体系可以帮助组织满足法律法规和其他要求。
ISO45001是什么?
作为世界个关于职业健康和安全的标准,ISO45001具有里程碑式的意义。ISO45001作为职业健康和安全的标准,为了所有致力于改善职业健康和安全绩效的组织提供了一个清晰的框架。具体而言,作为一个组织管理者,应当能够为员工和来访者提供一个安全、可靠、健康的工作场所。为此,组织要控制所有可能导致疾病、伤害和较端死亡的各类因素,以避免和减少对人的身体、精神和意识造成的不利影响,而ISO45001恰恰能帮助组织做到这些。