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合规性评价:
1) 未形成“合规性评价控制程序”;
2) 未能提供合规性评价的证据,至少一年一次;
3) 有对环境法律法规的执行情况进行合规性评价,但对其他要求方面未进行合规性评价;
4) 合规性评价未能覆盖所有适用的法律法规和其他要求。
内部审核:
1) 未对年度内部审核进行策划,如在文件中规定,或形成年度内审计划;
2) 内审计划中所列审核内容未能覆盖所有的审核范围;
3) 内审组成员的安排缺乏公正性,存在审核自己部门的情况;
4) 内审计划中有明确要求审核内容,但检查表中存在缺漏条款的现象;
5) 内审不符合报告有形成,但原因分析不到位,纠正措施未能针对原因制定,缺乏针对性;
6) 对内审不符合所采取的纠正措施实施效果未进行验证、评价;
7) 未形成内审报告;
8) 有内审报告,但对体系运行情况的评价仅体现了不符合、不足之处,对于实现的环境绩效未进行评价。
管理评审
1) 管理评审计划中评审内容不全,如缺少环境绩效的评审、上次管理评审后续措施实施结果、与组织环境因素有关的法律法规和其他要求的发展变化等等;
2) 管理评审输入信息不足,缺乏相关资料/证据;
3) 管理评审输出未能包含环境方针、目标以及其他环境管理体系要素的修改有关的决策和行动;
4) 管理评审报告未能体现对体系的适宜性、充分性和有效性的评审结果;
5) 管理评审决议事项未明确职责、分工、时限要求;
6) 管理评审后续措施的实施情况无记录,无效果验证。
法律法规及其他要求的识别、评审:
1) 法律法规及其他要求识别不充分,特别是地方法规、客户的要求未识别到位;
2) 对相关法律法规及其他要求未进行适用性评审,未能识别到法律法规及其他要求中具体的适用条款;
3) 未将法律法规及其他要求分发至相关部门、岗位人员;
4) 未及时对法律法规及其他要求进行更新,对已修订、更新、作废的法律法规及其他要求未能及时重新识别、收集、评审。
企业文化
我们的使命:提供的认证咨询服务,助力中国制造提升质量技术
我们的愿景:成为中国口碑好的认证咨询公司
服务理念:信用有价、互助共赢
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